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Consultoría, coaching, formación… ¿Qué necesita mi empresa?

May 1, 2018 8:00:00 AM / by Carlos Sánchez

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"Así como el agua toma la forma del recipiente que la contiene, un hombre sabio debe adaptarse a las circunstancias" - Confucio

Como profesionales, los retos que se nos presentan y la forma en la que los enfrentamos definen el alcance de nuestro éxito. Y aunque se adquiera experiencia durante la travesía y disfrutemos las mieles del habernos enfrentado ya a considerables pruebas, no todas las etapas del camino necesitan las mismas soluciones y enfoque.

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¿Qué y cómo es un proceso de gestión del cambio organizacional?

Apr 3, 2018 1:00:33 PM / by José E. Rodríguez posted in Blog, cambio, cambio organizaciona, proceso

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Heráclito de Éfeso fue un filósofo griego, conocido por su doctrina, en la cual identificaba al  cambio como un elemento central del universo.

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¿Quieres mejorar la efectividad de tu equipo?

Mar 2, 2018 10:00:00 AM / by Manuel Martín posted in aprendizaje, equipos efectivos, mejora continua, efectividad, productividad, equipos de alto rendimiento

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¿Qué significa equipo de trabajo efectivo? ¿Cómo puedo identificar oportunidades de mejora en un equipo? Si somos capaces de observarnos y detectar qué aspectos nos permiten trabajar el aprendizaje continuo tenemos muchos puntos para convertirnos en un equipo altamente efectivo.  

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La organización y sus cambios, ¿en qué me ayuda un proceso de cambio?

Feb 1, 2018 1:00:57 AM / by José E. Rodríguez posted in cambio, change, change management

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Un monje va paseando tranquilamente por un camino cuando de repente, aparece un caballo con su jinete galopando a toda velocidad.

El monje, intrigado, pregunta al jinete: -¿A dónde vas con tanta prisa?-

A lo que este responde -¡No lo sé! ¡Pregúntale al caballo!-

¿Habéis escuchado este cuento Zen antes?

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Con dinero o sin dinero, motivación laboral

Jan 16, 2018 10:00:00 AM / by Manuel Martín posted in management, equipos, gestión, motivación, motivación laboral, Blog, liderazgo

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Se ha escrito bastante sobre ello, pero aún existen líderes que suelen pensar que la motivación de los miembros del equipo se consigue únicamente a base de incrementos salariales, ya sea en forma de aumentos o de otros beneficios sociales o fiscales que repercutan directamente en el bolsillo del empleado. Esto sólo es así en parte, ya que cuando discutimos sobre motivación, el espectro de actuación va más allá de lo que podemos ver en nuestra cuenta corriente, así que, analicémoslo un poco más profundamente: con dinero o sin dinero, motivación laboral.

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7 habilidades indispensables que todo profesional debería tener en 2018

Dec 20, 2017 9:57:04 AM / by Manuel Martín posted in agile, habilidades, negociación, profesional, Blog, cambio, comunicación, equipo, feedback

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¿Qué define a un buen profesional? Tanto en el mundo de las TIC como en otros ámbitos, hay ciertas características que cada vez son más valoradas a la hora de decidir entre uno u otro perfil si nos encontramos en un proceso de contratación. En este artículo queremos hacer hincapié en alguna de estas competencias que van más allá de la preparación técnica que la persona pueda tener y que podríamos categorizarlas como más transversales. Así pues, pasamos a enumerar 7 habilidades indispensables que todo profesional debería tener en 2018.

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Kanban, sí pero... ¿por dónde empezamos?

Nov 29, 2017 5:19:26 PM / by Manuel Martín posted in agile, Kanban, mejora continua, trainning, workshop, questions

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En ocasiones realizamos talleres de Kanban de un sólo día, ya sea por limitaciones de tiempo en cliente o por cuestión de presupuesto. En estos talleres, enteramente prácticos e interactivos tratamos de dar toda la información necesaria para entender cómo funciona, cómo se aplica y el por qué de todas las piezas. No obstante, al estar todo tan condensado, al recoger el feedback de la sesión nos encontramos con la frase Kanban, sí pero... ¿por dónde empezamos?

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El error más peligroso de la mejora continua

Oct 30, 2017 12:47:20 PM / by Evgueni Talal posted in mejora continua, retrospectivas, feedback

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Integrar mecanismos de mejora continua en nuestra manera de funcionar es fundamental. Pero si no lo hacemos de forma correcta nos puede llevar a resultados opuestos a lo que estamos buscando. En este artículo, hablaremos del error más peligroso de la mejora continua.

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Resolver un conflicto dentro del equipo

Sep 26, 2017 10:00:00 AM / by Evgueni Talal posted in conflicto, pasos, resolución, equipo, escuchar, receta

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Todos podemos reconocerlo en una cierta medida; aunque estemos funcionando bien como equipo de alto rendimiento hay momentos donde las diferentes personalidades y maneras de hacer pueden generar enfrentamientos muy fuertes entre algunos o todos los miembros del equipo. En este post, veremos cómo podemos resolver un conflicto dentro del equipo.

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Cuando la presión sube

Aug 28, 2017 5:39:07 PM / by Evgueni Talal posted in agile, estimación, planning, retrospectivas, Blog, proceso, scrum

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Sé que ya no tengo que convencerlos de que las prácticas ágiles nos pueden ayudar mucho en nuestro trabajo... cuando tenemos tiempo de aplicarlas. Pero cuando la presión sube, es otra historia. Y en cualquier negocio, la presión para entregar puede cambiar mucho según el contexto o las demandas de los clientes.

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